Ben je op zoek naar een baan in de kinderopvang? Dan kun je vast wel wat tips gebruiken voor het sollicitatieproces. In dit artikel geven we je een paar praktische tips. Alvast veel succes met solliciteren en het vinden van een baan in de kinderopvang!
Begin met netwerken
Als je nog niet actief bezig bent met netwerken, dan is nu het moment om ermee te starten. Veel mensen denken dat je bij netwerken vooral veel moet praten met mensen die daar eigenlijk geen zin in hebben, maar zo hoeft het echt niet te zijn. Netwerken is eigenlijk niets meer dan veel gesprekken aanknopen met mensen in de branche waarin je wilt werken.
Tijdens die gesprekken hoef je echt niet te smeken om een baan, integendeel zelfs. Je doel moet zijn om gewoon een prettig gesprek te hebben met een persoon. Natuurlijk heb je het wel over werk, maar stel de persoon hier gewoon wat leuke vragen over. De insteek van het gesprek moet nooit zijn om er een baan uit te halen, maar alle gesprekken die je voert kunnen in de toekomst misschien wel leiden tot een mooie nieuwe baan.
Zoek vacatures die bij je passen
In de kinderopvang kun je op veel verschillende plekken aan het werk. Niet iedereen is echter even geschikt voor elke plek. De een kan heel goed omgaan met peuters, terwijl de ander juist beter met iets oudere kinderen om kan gaan. Bedenk voor jezelf wat het beste bij je past en zoek kinderopvang vacatures die hierbij passen. Uiteindelijk zoekt een werkgever de geschiktste kandidaat, dus als je solliciteert op vacatures die bij je passen, dan vergroot je de kans op het krijgen van de baan.
Pas je cv aan op de vacature
Veel mensen maken de fout om met hetzelfde cv op verschillende vacatures te solliciteren. Dat is verre van ideaal. Natuurlijk lijken veel vacatures redelijk op elkaar, maar sommige vacatures hebben hele andere vereisten. Het is dan verstandig om je cv aan te passen, zodat deze beter aansluit op deze specifieke vacature. Zorg ervoor dat er echt relevante werkervaring op je cv staat. Het is soms beter om een paar relevante ervaringen te benoemen, dan heel veel irrelevante ervaringen.
Moeite met het vinden van een baan? Overweeg detachering
Als je er moeite mee hebt om op eigen houtje een baan te vinden in de kinderopvang, dan is het een idee om je aan te melden bij een detacheringsbureau. Zij gaan dan voor jou op zoek naar vacatures kinderopvang en regelen een gesprek bij het bedrijf. Als er op die manier een opdrachtgever voor je gevonden wordt, dan kun je daar aan de slag, maar het detacheringsbureau betaalt je salaris. Zij betalen je ook door als je ziek bent, als je met vakantie bent, of als de opdracht van de opdrachtgever afloopt. In geval van het laatste gaat het detacheringsbureau samen met jou op zoek naar een nieuwe opdracht.